秭归县卫健系统坚持民本理念筑牢基层战斗堡

近年来，秭归县卫生健康系统牢固树立“抓好党建就是最大政绩”的理念，结合行业特色，积极探索党建工作新模式，围绕“党建领航、健康为民”推动卫生健康系统党建和业务工作“同频共振”，整个卫生健康系统凝聚力、向心力大幅度提升，有力推进医改等工作落实落地。

掌握新知识，打造“学习型”党组织

充分发挥党组织示范带头、领学促学作用，狠抓党组（党委）理论学习中心组、支部“三会一课”及主题党日、党员领导干部上党课等制度，加强对党员的思想淬炼、政治历练和实践锻炼，不断提高广大党员干部的政治定力和政治鉴别能力。不断创新学习方式，通过集中培训、个人自学、专题研讨、网上学习等形式开展学习教育，组织开展系统各级党组织党务工作者、党建干部培训工作，常态化开展“岗位技能大比武”，通过开展岗位练兵、演习和比武等，进一步增强卫健人员的业务素质和水平，充分运用“学习强国”“宜昌智慧党建云”等平台开展网上学习，丰富学习形式。

当好领头雁，打造“工匠型”党组织

牵住责任制“牛鼻子”，不折不扣落实全面从严治党责任。按照《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》要求，修订完善党委班子成员党建工作责任分工，推动党委书记主体责任、班子成员“一岗双责”有效落实，紧抓全县卫生健康单位党组织管党治党的主体责任落实，层层压实党建工作责任。将医院绩效考评体系，量化考核分值，与评先评优挂钩，确保党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实、同考核。医院党的建设工作，不断完善基层党建考核机制，落实述职评议考核制度。进一步严格和规范组织生活会、民主评议党员、基层党组织按期换届、党费管理等基本组织制度，突出政治建设，加强机关党建，压实领导抓党建工作责任，严肃党组织党内政治生活，全面提升党组织组织力。

跑出新速度，打造“实干型”党组织

坚持人民至上、生命至上，打破党建和业务“两张皮”旧格局，大力推进“党建+大卫生健康事业”发展新模式。以党建为引领，持续深化县乡卫生健康单位党组织交流，依托县域医共体建设，整合优化县域医疗卫生资源配置，深入推进基层卫生健康综合试验区建设，不断提升医疗服务、健康管理、中医药发展与管理等工作，深化慢病医防融合和重点人群健康管理，努力提高医疗服务水平和群众健康保障水平。积极应对人口老龄化，落实三孩生育政策及配套支持措施，大力推进健康秭归建设。党建带群团组织，广泛开展有特色有活力有吸引力的群体活动，做好职工关爱、互助保障和困难职工走访慰问工作，切实增强干部职工获得感幸福感，使广大职工、青年、妇女在理想信念、价值理念、道德观念紧紧凝聚在党组织的周围。